Magdalena Krssakova, die zur Vorsitzenden gewählt wurde, betont: „Olympia hat für mich einen unglaublich hohen Stellenwert.“ Die Kommission besteht aus sieben Mitgliedern, die Vertreter:innen aus Sommer- und Wintersport vereinen. Ihre erste Sitzung fand im ÖOC-Büro in Wien statt.

Jochen Danninger, Generalsekretär der Wirtschaftskammer Österreich, äußerte sich zur aktuellen Arbeitsmarktlage. In Österreich arbeiten lediglich 7,1 % der Teilzeitbeschäftigten unfreiwillig Teilzeit. Im EU-Schnitt liegt dieser Wert bei 17,8 %. Dies zeigt den Unterschied zur europäischen Realität.

„Faire Arbeit heißt auch Fairness für Betriebe“, sagte Danninger. Der Fachkräftemangel könnte die österreichische Wirtschaft bedrohen, wenn nicht mehr Vollzeitarbeitende gewonnen werden. Aktuell kommen auf drei Arbeitssuchende mit Vollzeitwunsch nur eine offene Vollzeitstelle. Für Teilzeitstellen sind es sogar sechs.

Die Athlet:innenkommission wird Impulsgeberin für Themen im österreichischen Spitzensport sein. Diese Entwicklung könnte auch Auswirkungen auf die Arbeitsbedingungen von Athlet:innen haben. Florian Gosch, ein weiteres Mitglied der Kommission, betont: „Die Perspektive der Athlet:innen ist unverzichtbar für moderne Verbandsarbeit.“

Die nächsten Olympischen Spiele finden 2028 in Los Angeles statt. Es bleibt abzuwarten, welche Maßnahmen die Kommission bis dahin umsetzen kann.

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Im Juli 2025 waren rund 122.000 Stellen im deutschen Einzelhandel unbesetzt. Dies hat zu einem Anstieg der Nutzung von SB-Kassen geführt. Laut einer EHI-Studie gab es in Deutschland bereits 38.650 Selbstbedienungskassen. Über 10.300 Geschäfte setzen mittlerweile auf Self-Checkout-Systeme.

Die SB-Kassen sollen den Personalaufwand reduzieren und gleichzeitig die Flexibilität für Kunden erhöhen. Doch nicht alles läuft reibungslos. Eine Kundin berichtete, dass in ihrem Supermarkt von fünf besetzten Kassen nur noch zwei im Einsatz sind. In ihrer Filiale betreut eine Person acht Selbstbedienungskassen — was oft zu Engpässen führt.

Die Nutzung dieser Kassen ist nicht unumstritten. Die Ablageflächen sind häufig klein, was zu Problemen beim Scannen führt. Viele Nutzer wünschen sich Anreize für die Nutzung dieser Systeme: „Ich möchte fürs Scannen einen Rabatt,“ äußerte ein Nutzer kürzlich.

Die Akzeptanz von SB-Kassen variiert stark nach Altersgruppen. Nur 17% der 18- bis 24-Jährigen nutzen sie regelmäßig, während 47% der Verbraucher sie bevorzugen, wenn nur wenige Produkte gekauft werden. Diese Zahlen zeigen, dass ältere Generationen möglicherweise weniger bereit sind, sich an diese Technologie anzupassen.

Die Branche kämpft seit Jahren mit erheblichem Fachkräftemangel. „Dummerweise beabsichtigt aber auch niemand, im Supermarkt zu arbeiten,“ bemerkte ein User frustriert über die Situation im Einzelhandel. Die Arbeitszeit im Einzelhandel ist eben sehr unattraktiv — dies könnte ein Grund für den Anstieg der Selbstbedienungskassen sein.

Die Zukunft bleibt ungewiss, aber die Entwicklung der Selbstbedienungskassen wird weiterhin beobachtet. Details bleiben unbestätigt, doch eines ist klar: Der Trend zur Automatisierung wird den Einzelhandel nachhaltig verändern.

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